CT BUS anunță publicul călător că, pe 22 și 25 aprilie 2022, autobuzele tuturor liniilor vor circula conform programului de week-end, în intervalul orar 05:45 – 23.00.
Excepție fac, până pe 22 aprilie (inclusiv), autobuzele ce deservesc liniile 13, 43C și 100C, care au ultima plecare din cap de linie Carrefour la ora 23:30.
Totodată, în perioada 22.04.2022 – 25.04.2022, programul tonetelor pentru vânzarea de bilete și abonamente este următorul:
▪ vineri, 22 aprilie 2022
• 06:00 - 21:00 – Delfinariu, Cireșica, Vamă, Brotăcei, Tomis III, Bulevard,, Magazinul Tomis, Baba Novac, Eliberării, Piață CET, Km 4/5, Km 5, Poarta 6, Gară 40/43, Gară L 101 – facturi;
• 09:00 - 17:00 – Primăverii, Km 4 – Billa; Dacia, Gară L 101- vize, Poarta 1, Spital;
▪ sâmbătă, 23 aprilie 2022
• 07:00 - 13:00 – Gară L 101 – facturi și vize, Cireșica;
• 07:00 - 19:00 – Tomis III, Magazinul Tomis, Eliberării, Piață CET, Poarta 6;
• 06:00 - 21:00 – Gară 40/43;
• restul tonetelor sunt închise.
▪ duminică, 24 aprilie 2022 - Toate tonetele sunt închise.
▪ Luni, 25 aprilie 2022
• 07:00 - 13:00 - Tomis III, Magazinul Tomis, Piața CET, Eliberării, Gară L101 – facturi, Cireșica;
• 06:00 - 21:00 - Gară 40/43;
• restul tonetelor sunt închise.

marți, 19 aprilie 2022

CT BUS anunță publicul călător că, în perioada 18-22.04.2022, autobuzele ce deservesc liniile 13, 43C și 100C vor avea program prelungit.
Astfel, ultima plecare din cap de linie pentru cele trei trasee va fi la ora 23:30.

luni, 18 aprilie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de conducere
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Șef Birou Resurse Umane.

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: Serviciul Resurse Umane-Salarizare
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: Nedeterminată, 8 ore zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Biroul Resurse Umane
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Stanimir Liliana-Monica
Telefon: 0241/618581, interior Biroul Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă;
▪ Curs Manager resurse umane sau atestat inspector resurse umane;
▪ Experiență: minim 3 ani în activități specifice de resurse umane si salarizare dovedite cu documente;
▪ Experiență in coordonarea unei structuri de resurse umane constituie un avantaj;
▪ Cunoștințe solide de salarizare și legislația muncii;
▪ Persoană discretă şi capabilă să păstreze confidenţialitatea datelor cu care lucrează;
▪ Abilități de comunicare clară, concisă și convingatoare atât verbal cât și în scris;
▪ Abilități de mediere și lucru în echipă;
▪ Experiența în utilizarea SAP constituie avantaj;

d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

luni, 18 aprilie 2022

CT BUS suspendă traseele pentru elevi în intervalul 15.04.2022 – 01.05.2022, pe perioada vacanței școlare.
Circulația celor 3 linii, E1, E2 și E3, se va relua pe 02.05.2022, odată cu începerea cursurilor.

vineri, 15 aprilie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de execuție
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Economist (Salarizare).

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: Serviciul Resurse Umane-Salarizare
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: Nedeterminată, 8 ore zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Biroul Resurse Umane
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Stanimir Liliana-Monica
Telefon: 0241/618581, interior Biroul Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii superioare profil economic absolvite cu diplomă de licenţă;
▪ Experiență: minim 3 ani în activități specifice de salarizare dovedită cu documente;
▪ Cunoștințe solide de salarizare și legislația muncii;
▪ Bune abilități de lucru cu cifrele și orientare spre detalii;
▪ Persoană discretă şi capabilă să păstreze confidenţialitatea datelor cu care lucrează; ▪ Abilități de comunicare clară, concisă și convingatoare atât verbal cât și în scris; ▪ Abilități de mediere și lucru în echipă; ▪ Experiența în utilizarea SAP constituie avantaj;
d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

miercuri, 13 aprilie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de execuție
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Auditor intern (Sistem de Management Integrat).

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: CT BUS S.A., Direcția Generală
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: Nedeterminată, 8 ore zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Biroul Resurse Umane
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Popa Gabriela-Niculina
Telefon: 0241/618581, interior Biroul Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii: Superioare, absolvite cu diplomă de licență;
▪ Certificare Auditor Intern în sistemul calității;
▪ Cursuri absolvite în domeniul Auditului Intern;
▪ Experiență: minim 2 ani în activitatea de Audit Intern a sistemelor de management;

d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

miercuri, 13 aprilie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de conducere
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Șef Birou Achiziții.

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: CT BUS S.A., Serviciul Achiziții-Aprovizionare, Direcția Tehnică
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: nedeterminată, 8 ore/zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Serviciul Resurse Umane Salarizare
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Tăsică Laura
Telefon: 0241/618581, interior Birou Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii: Superioare, absolvite cu diplomă de licență, profil tehnic, economic, tehnico-economic sau juridic;
▪ Experiență: minim 5 ani în activități similare;
▪ Certificat calificare: Expert achiziții publice;
▪ Cunoștințe utilizare sistem SEAP și semnătură electronică;
▪ Studiile postuniversitare (master), precum și deținerea unor certificări privind accesarea fondurilor europene reprezintă avantaj;

d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

joi, 31 martie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de execuție
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Expert achiziții publice.

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: CT BUS S.A., Serviciul Achiziții-Aprovizionare, Direcția Tehnică
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: nedeterminată, 8 ore/zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Serviciul Resurse Umane Salarizare
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Stanimir Liliana-Monica
Telefon: 0241/618581, interior Birou Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licență, profil tehnic, economic, tehnico-economic sau juridic;
▪ Experiență: minim 2 ani în activități similare;
▪ Certificat calificare: Expert achiziții publice;
▪ Cunoștințe utilizare sistem SEAP;

d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

joi, 31 martie 2022

CT BUS anunță publicul călător că serviciul de plată prin SMS este funcțional. Numărul de telefon dedicat achiziționării biletelor prin SMS este 7475, iar opțiunea este disponibilă tuturor clienților rețelelor Vodafone, Orange, Telekom și Digi Mobil.
ATENȚIE! Achiziționarea biletului se face înainte de urcarea în autobuz. Trimiterea unui SMS în timpul realizării controlului nu este acceptată. Valabilitatea biletelor se calculează din momentul primirii confirmării de finalizare a plății prin SMS.
SMS-ul de confirmare a plății precum și codul (format din 6 caractere alfanumerice) trebuie prezentate controlorului, în cazul în care acesta solicită dovada achitării călătoriei.
Dacă un călător nu primește SMS de confirmare, atunci nu se consideră că are un bilet de călătorie valabil și nici nu este taxat de către furnizorul de telefonie mobilă.


">

luni, 28 martie 2022

Numărul și nivelul posturilor scoase la concurs: 1 post de conducere
Denumirea postului pentru care se organizează concursul: Șef Birou Siguranța Circulației și Instruire Profesională.

Structurile în cadrul cărora se află aceste posturi: CT BUS S.A. Serviciul Exploatare și Dispecerat, Direcția Exploatare
Durata C.I.M. și durata timpului de muncă: nedeterminată, 8 ore/zi.
a) Documentele solicitate candidaţilor pentru întocmirea dosarului de concurs:
• CV redactat în limba română și cerere de angajare (original);
• Act de identitate (copie simplă);
• Acte de studii/acte formare profesională (copie simplă) precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de societate;
• Documente doveditoare ale activității (carnet de muncă/adeverințe vechime/extras Revisal - copie simplă);
• Cazier judiciar (original);
• Adeverinţă care să ateste starea de sănătate corespunzătoare (original), eliberată cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului de către către unitățile abilitate;
Locul de depunere a dosarului de concurs: Sediul CT BUS S.A Constanța – Serviciul Resurse Umane Salarizare
Datele de contact ale persoanei care asigură secretariatul comisiei de concurs:
Nume și prenume: Tăsică Laura
Telefon: 0241/618581, interior Birou Resurse Umane

b) Condițiile generale necesare ocupării postului:
▪ cetățenie română;
▪ cunoașterea limbii române, scris și vorbit;
▪ vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
▪ stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate cu cel mult 2 luni anterior derulării concursului;
▪ candidatul să nu fi fost condamnat definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar l-ar face incompatibil cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
c) Condițiile specifice:
▪ Studii: Medii, absolvite cu diplomă de bacalaureat;
▪ Experiență: Minim 2 ani în transport public de persoane;
▪ Certificat de competență profesională pentru transportul de persoane și marfă;
▪ Cunoașterea pachetului MS Office;
▪ Abilități de negociere și comunicare;
▪ Experiența în lucru cu aplicația SAP constituie avantaj.
d) Tipul probelor de concurs, data, locul si ora desfășurării acestora:

e) Calendarul de desfăşurare a concursului:

Serviciul Resurse Umane

miercuri, 23 martie 2022